Sakarya'nın Adapazarı ilçesinde 2015 yılında hizmete giren ve çalışanlarının tamamı engelli bireylerden oluşan “Engelsiz Kafe”, toplumsal entegrasyonu sağlamada önemli bir örnek teşkil ediyor. Sakarya Büyükşehir Belediyesi tarafından açılan bu özel işletme, engelli bireylerin iş gücüne katılımını sağlayarak, onların sosyal hayatla bütünleşmesine olanak tanıyor. Kafede baristalık ve garsonluk gibi çeşitli alanlarda çalışan engelli bireyler, hem kendilerini ifade etme fırsatı buluyor hem de çalışma hayatında önemli deneyimler kazanıyor.
Engelli Bireylerin İş Hayatına Katılımını Artırmak
Sakarya'da faaliyet gösteren Engelsiz Kafe, engelli bireylerin toplumda daha aktif rol alabilmeleri için önemli bir model sunuyor. Kafede görev alan beş down sendromlu çalışan, hem iş hayatında deneyim kazanıyor hem de müşteri ilişkilerini yönetme becerisi kazanarak sosyal becerilerini geliştiriyor. Kafe işletmecisi Ferruh Kaledibi, bu projenin amacının, engelli bireylerin iş gücüne katılımını artırmak olduğunu belirtiyor. Kaledibi, "Bu kafe, Türkiye'de tek bağımsız korumalı iş enstitüsü statüsündedir ve buradaki engelli bireylerin iş hayatına kazandırılması bizim en büyük hedefimizdir," diyerek, bu girişimin, engelli bireylere yönelik farkındalığı artırmak için çok önemli bir adım olduğunu vurguluyor.
Engelli Bireyler İçin Özgür Bir Çalışma Alanı
Kaledibi, Engelsiz Kafe'nin yalnızca çalışanlarına değil, çevrelerine de katkı sağladığını ifade ediyor. Kafeye gelen müşterilerin engelli bireylerle etkileşimde bulunarak, onların iş yapabildiğini görmesinin büyük bir farkındalık yaratacağını belirtiyor. "Burası, sadece engelli bireylerin çalıştığı bir kafe değil, aynı zamanda toplumun farklı kesimlerinden gelen insanların engellilik konusunda bilinçlendiği bir alan," diyen Kaledibi, hedeflerinin daha fazla iş adamı ve toplumu engellilerin iş gücüne dahil edilmesi konusunda bilinçlendirmek olduğunu ekliyor.
Down Sendromlu Çalışanlar ve Ailelerinin Mutluluğu
Projeye katılan engelli bireylerin aileleri de bu projeyi büyük bir mutlulukla karşılıyor. Ferruh Kaledibi, projenin bir parçası olmaktan gurur duyduğunu ve özellikle kendi oğlunun da burada çalışmasından dolayı duyduğu mutluluğu paylaşıyor. Kaledibi, "Bir baba olarak çocuğumun geleceğiyle ilgili endişelerim varken, böyle projelerle bir şeyler yapabilmek beni çok mutlu ediyor," şeklinde konuşuyor. Ailelerin bu projeye duyduğu ilgi, kafenin toplumsal anlamda daha fazla kişiye ulaşmasını sağlıyor.
Psikolojik Destek ve Eğitim Süreçleri
Kafede çalışan engelli bireyler, psikolojik destek ve beceri geliştirme süreçlerinden geçiyor. Psikolog Başak Cebecioğlu, engelli bireylerin burada bağımsızlaşma sürecinin titizlikle yönetildiğini belirtiyor. Cebecioğlu, "Çocuklarımıza, çay servisi gibi günlük hayatta karşılaşacakları görevleri modelleme yöntemiyle öğretmeye çalışıyoruz. Zamanla bu beceriler bağımsız olarak yapılabilecek seviyeye geliyor," diyerek, engelli bireylerin iş gücüne katılım süreçlerinde sağlanan psikolojik ve pratik desteğin önemine dikkat çekiyor.
Toplumda Farkındalık Yaratmak ve İhtiyaçları Gidermek
Engelli bireylerin iş hayatına katılmasının önemini vurgulayan müşteriler de kafeye duydukları ilgiyi dile getiriyor. Neşe Dalmış, engelli bireylerin çalıştığını görmekten mutlu olduğunu ifade ediyor ve bu tür işletmelerin sayısının arttırılmasını gerektiğini belirtiyor. "Keşke Sakarya'da sadece bir tane değil, daha fazla Engelsiz Kafe olsa," diyen Dalmış, engelli bireylerin iş hayatında sürekli yer almasının toplumda daha geniş bir farkındalık yaratacağını savunuyor.
