Kamu kurum ve kuruluşlarında geçici işçi istihdamı ile ilgili uygulamada dikkat çeken bir değişikliğe gidildi. Resmî Gazete’de yayımlanan yönetmelik doğrultusunda, geçici süreli işçi alımlarında yeni bir ön şart kamu idarelerinin takdirine bırakıldı.
Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın imzasıyla 5 Mayıs 2025 tarihinde yürürlüğe giren düzenlemeye göre, kamu kurumları geçici işçi alımlarında, adayların başvuru tarihinden önceki altı ay içinde Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) herhangi bir bildirimde bulunmamış olmasını isteyebilecek.
Bu yeni kriter, işsizliğin yüksek seyrettiği dönemlerde iş gücü piyasasında daha adil bir dağılım sağlanmasını hedefliyor. Ancak yönetmelikte bazı istisnalara da yer verildi. Tarımsal faaliyet gösterenler, tarım ya da orman işlerinde hizmet sözleşmesiyle süreksiz çalışanlar ve isteğe bağlı sigortalılar bu koşuldan muaf tutulabilecek.
Yeni uygulamayla birlikte, geçici iş pozisyonlarına başvuranların kayıt dışı çalışma geçmişi de göz önünde bulundurulacak. SGK bildirimi yapılmamış kişilerin öncelik kazanabileceği bu modelde, kontrolleri ise ilgili kamu kurumları gerçekleştirecek.
