4857 Sayılı Kanunun 25'inci Maddesi II ve alt bentleriyle işverenin haklı nedenle iş akdi feshi ve SGK işten çıkış kodları uyumlu hale getirilmiş,işverenlerin buna göre çıkışları uygulaması gerekir.
Bu uyuma dikkat edilmesi gerekir.
İş Kur tarafından işsizlik ödenekleri bu durumda iş akdi fesih edilen işçilere ödeme çıkmamaktadır.
II- Ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan haller ve benzerleri:
a) İş sözleşmesi yapıldığı sırada bu sözleşmenin esaslı noktalarından biri için gerekli vasıflar veya şartlar kendisinde bulunmadığı halde bunların kendisinde bulunduğunu ileri sürerek, yahut gerçeğe uygun olmayan bilgiler veya sözler söyleyerek işçinin işvereni yanıltması.
SGK ÇIKIŞ KODU
42- 4857/25-II-A
b) İşçinin, işveren yahut bunların aile üyelerinden birinin şeref ve namusuna dokunacak sözler sarf etmesi veya davranışlarda bulunması, yahut işveren hakkında şeref ve haysiyet kırıcı asılsız ihbar ve isnatlarda bulunması.
SGK ÇIKIŞ KODU
43- 4857/25-II-B
c) İşçinin işverenin başka bir işçisine cinsel tacizde bulunması.
SGK ÇIKIŞ KODU
44- 4857/25-II-C
d) İşçinin işverene yahut onun ailesi üyelerinden birine yahut işverenin başka işçisine sataşması, işyerine sarhoş yahut uyuşturucu madde almış olarak gelmesi ya da işyerinde bu maddeleri kullanması.
SGK ÇIKIŞ KODU
45- 4857/25-II-D
e) İşçinin, işverenin güvenini kötüye kullanmak, hırsızlık yapmak, işverenin meslek sırlarını ortaya atmak gibi doğruluk ve bağlılığa uymayan davranışlarda bulunması.
SGK ÇIKIŞ KODU
46- 4857/25-II-E
f) İşçinin, işyerinde, yedi günden fazla hapisle cezalandırılan ve cezası ertelenmeyen bir suç işlemesi.
SGK ÇIKIŞ KODU
47- 4857/25-II-F
g) İşçinin işverenden izin almaksızın veya haklı bir sebebe dayanmaksızın ardı ardına iki işgünü veya bir ay içinde iki defa herhangi bir tatil gününden sonraki iş günü, yahut bir ayda üç işgünü işine devam etmemesi.
SGK ÇIKIŞ KODU
48- 4857/25-II-G
h) İşçinin yapmakla ödevli bulunduğu görevleri kendisine hatırlatıldığı halde yapmamakta ısrar etmesi.
SGK ÇIKIŞ KODU
49- 4857/25-II-H
ı) İşçinin kendi isteği veya savsaması yüzünden işin güvenliğini tehlikeye düşürmesi, işyerinin malı olan veya malı olmayıp da eli altında bulunan makineleri, tesisatı veya başka eşya ve maddeleri otuz günlük ücretinin tutarıyla ödeyemeyecek derecede hasara ve kayba uğratması.
SGK ÇIKIŞ KODU
50- 4857/25-II-I
İşverenler tarafından 4857 işveren haklı nedenle iş akit fesihlerinde SGK işten ayrılış kodlarının uyumu önemli olup buna göre hareket edilmesi gerekir.
